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1 Módulo D - 225861. 7 - Processo Decisório - D.20241.D 
 
AOL 2 - Atividade de Autoaprendizagem - Conteúdo do teste 
 
Pergunta 1 
As decisões que são tomadas na organização que definem localização de novos 
projetos, controle administrativo e participa da formulação de novas regras no processo 
decisório é: (E) Táticas. 
 
Pergunta 2 
O Empowerment é baseado em quatro aspectos principais: Poder, Motivação, 
Desenvolvimento e Liderança. 
I-O empowerment envolve a permissão para que as pessoas tomem decisões a 
respeito de seu trabalho. 
II-Manter o colaborador motivado, prestigiar o bom desempenho das tarefas, apreciar 
e festejar o alcance das metas, faz com que ele trabalhe com mais dedicação e 
proatividade. 
III-Capacitar os colaboradores de uma instituição, fornecer qualificação profissional, e 
a oportunidade de adquirir conhecimento. É CORRETO apenas o que se afirmar em: (E) 
I, II e III. 
 
Pergunta 3 
O processo decisório em uma organização se refere à (C) escolha de alternativas. 
 
Pergunta 4 
Administrar, na maioria das vezes, está em fazer escolhas: o que? quem? como fazer? 
Sobre o processo decisório, assinale a alternativa incorreta. (E) Não há uso da razão na 
escolha mais adequada para alcance dos objetivos. 
 
Pergunta 5 
Empowerment é uma ação estratégica que tem em vista o melhor aproveitamento do 
capital humano, por meio da delegação de poder. Analise as afirmativas a seguir: 
I. Dar importâncias às pessoas faz parte do poder. 
II. Participar dos resultados faz parte da motivação. 
III. Abrir novos horizontes faz parte da liderança. Assinale: (A) Se todas as afirmativas 
estiverem corretas. 
 
Pergunta 6 
A Ética é um produto das relações humanas. De forma pragmática, a ética se apresenta 
como o assunto cujo estudo tem tornado possível maximizar a eficácia das relações 
humanas nas organizações. Em seu sentido mais abrangente, ética é (D) Aplicam-se a 
situações que não têm precedentes. 
 
 
 
 
 
 
2 Módulo D - 225861. 7 - Processo Decisório - D.20241.D 
 
Pergunta 7 
A Ética é um produto das relações humanas. De forma pragmática, a ética se apresenta 
como o assunto cujo estudo tem tornado possível maximizar a eficácia das relações 
humanas nas organizações. Em seu sentido mais abrangente, ética é (D) conjunto de 
valores adotados pelos indivíduos, associado ao ambiente social. 
 
Pergunta 8 
 Analise os itens a seguir e assinale a melhor opção 
I. A tomada de decisão pode ser considerada o ato de identificar e selecionar um curso 
de ação para lidar com um problema específico. 
II. As decisões são normalmente divididas como programadas e não programadas. 
III. Em cada um desses níveis há responsabilidades e características próprias e a 
necessidade de colaboração de todos para que a organização alcance seus objetivos 
(B) Todas as afirmativas estão corretas. 
 
Pergunta 9 
 A tecnologia da informação está gerando mais dados à medida que uma empresa 
realiza suas atividades e permite coletar ou capturar informações que não estavam 
disponíveis antes. Essa ferramenta confere ao processo decisório: (C) aumento do 
desenvolvimento das demandas internas das organizações, reestruturando e agilizando 
os processos gerenciais de dados. 
 
Pergunta 10 
 Uma das estratégias para melhor gestão é o uso do empowerment, que possibilita o 
rompimento do modelo tradicional de relacionamento chefe-empregado e tem como 
princípios gerais, EXCETO: (A) Delegar e não capacitar.