QUESTÃO 1 Algumas organizações optam por implantar o processo de mentoring de maneira formal e estruturada, na qual é possível aproximar o mentor d...

QUESTÃO 1 Algumas organizações optam por implantar o processo de mentoring de maneira formal e estruturada, na qual é possível aproximar o mentor do mentee, fornecendo treinamentos e manuais de orientação para a obtenção do sucesso profissional. Considerando a função técnica, conhecida como de carreira, e a função comportamental, é correto afirmarmos que: Alternativas Alternativa 1: A função técnica está voltada aos processos técnicos, assim como a produção, qualidade e comercial da organização. Alternativa 2: A função comportamental está direcionada somente ao perfil e cargo de liderança que o mentee irá ocupar. Alternativa 3: A função técnica consiste em acelerar o encarreiramento por meio da troca de conhecimentos e experiências profissionais. Alternativa 4: A visão de futuro e a tomada de decisão são estratégias da função técnica que contribuem ativamente para a carreira profissional. Alternativa 5: Nenhuma das alternativas anteriores está correta.