Dentre as avaliações de desempenho, ocorre uma de suma importância, que é a avaliação 360 graus. Como essa avaliação funciona? A) O líder avalia o...

Vou analisar as opções fornecidas: A) O líder avalia o desempenho de todos os colaboradores da empresa. B) A avaliação é feita por um único avaliador, que pode ser o gestor imediato do colaborador. C) Os colaboradores avaliam apenas o desempenho de seus colegas de trabalho. D) A avaliação é feita por um grupo de consultores externos à empresa. E) Os colaboradores são avaliados apenas pelos clientes da empresa. A avaliação 360 graus funciona de forma que os colaboradores são avaliados por diversas fontes, como seus superiores, pares, subordinados e até mesmo clientes internos e externos. Portanto, a alternativa correta é: A) O líder avalia o desempenho de todos os colaboradores da empresa.