Nesta situação, são ações que esses profissionais podem desenvolver de forma a contribuir efetivamente na melhoria da qualidade de vida dos emprega...

Vamos analisar cada ação proposta: I) Identificar grupos de interesse em diferentes práticas corporais e estabelecer ofertas de atividades físicas coletivas para aumentar a adesão dos empregados. Essa ação contribui efetivamente para a melhoria da qualidade de vida dos empregados, pois incentiva a prática de atividades físicas de forma coletiva. Verdadeiro. II) Propor sessões semanais de ginástica laboral com série padronizada de alongamentos para todos os setores. Essa ação visa promover a saúde e prevenir lesões relacionadas ao trabalho, contribuindo para a qualidade de vida dos empregados. Verdadeiro. III) Organizar campeonatos esportivos com exigência de rendimento compatível com competições regionais. Essa ação pode não ser a mais adequada para melhorar a qualidade de vida dos empregados, pois pode gerar pressão e competição excessiva, o que pode ser prejudicial. Falso. IV) Criar estratégias de comunicação variadas para disseminar orientações sobre postura corporal correta. Essa ação é importante para prevenir problemas de saúde relacionados à postura no ambiente de trabalho, contribuindo para a qualidade de vida dos empregados. Verdadeiro. V) Promover eventos de recreação e lazer para integrar os empregados e familiares, considerando a cultura local. Essa ação contribui para o bem-estar e integração dos empregados, melhorando sua qualidade de vida. Verdadeiro. Com base na análise, as ações que contribuem efetivamente para a melhoria da qualidade de vida dos empregados são as ações II, IV e V. Portanto, a alternativa correta que contém todos os itens verdadeiros é: a) II, IV e V.