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Ed
A função estratégica do setor de Recursos Humanos (RH) está diretamente relacionada à gestão de pessoas dentro das organizações. Dentre as opções apresentadas, a principal função estratégica do setor de RH é B) Recrutar e selecionar os melhores talentos. Recrutar e selecionar os melhores talentos é essencial para garantir que a empresa tenha profissionais qualificados e alinhados com os objetivos organizacionais, contribuindo para o sucesso e a competitividade da empresa no mercado. Além disso, o recrutamento e seleção adequados podem impactar diretamente no clima organizacional, na produtividade e na inovação da empresa.
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