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Meus Simulados
Teste seu conhecimento acumulado
Disc.: PRINCÍPIOS DE GESTÃO 
Aluno(a): ROBSON MAIA DE AZEVEDO 202211423113
Acertos: 10,0 de 10,0 13/01/2023
Acerto: 1,0 / 1,0
As políticas e práticas da gestão de pessoas têm impacto positivo no desempenho de uma organização, pois contribuem para:
I- mediar os interesses entre empregados e organização;
II- ampliar as competências desejáveis para o exercício das atividades;
III- consolidar os valores organizacionais.
 
É correto o que se afirma em:
I e II, apenas.
II, apenas.
III, apenas.
I, apenas.
 I, II e III.
Respondido em 13/01/2023 13:49:49
Explicação:
A respsota correta é: I, II e III.
Acerto: 1,0 / 1,0
¿Na Southwest Airlines o departamento de recursos humanos é um dos mais importantes da companhia - com 125 membros. O
departamento de recursos humanos controla todas as contratações da empresa, tendo estado muito ocupado ultimamente. Em dez anos, o
quadro de pessoal da Southwest aumentou 97%. A administração da companhia adota uma abordagem informal para entrevistar
candidatos." (Zellner, Business Welk,1995, p.69). 
Neste caso, o procedimento utilizado pela companhia ocorre no processo de:
Promoção
Análise de currículo
Avaliação do desempenho
Recrutamento
 Seleção
Respondido em 13/01/2023 13:50:37
Explicação:
A questão trata de ¿entrevista de pessoas¿ para contratação. Esta atividade é realizada no processo de seleção, quando são avaliadas as qualificações e
as competências dos recrutados e sua adequação aos cargos disponíveis para preenchimento.
Acerto: 1,0 / 1,0
A globalização intensificou o movimento das organizações de se internacionalizarem. São exemplos de empresas brasileiras que se
internacionalizaram junto com o fenômeno da globalização:
I. Ford
II. Gerdau
 Questão1
a
 Questão2
a
 Questão3
a
https://simulado.estacio.br/alunos/inicio.asp
javascript:voltar();
III. JBS
IV. Tigre
V. Natura
Assinale a alternativa que indica os itens corretos. 
I, III e IV, apenas.
II e III, apenas.
 II, III, IV e V, apenas.
I, II e V, apenas.
I, II, III, IV e V.
Respondido em 13/01/2023 13:51:44
Explicação:
Gerdau, JBS, Tigre e Natura foram empresas brasileiras que se internacionalizaram junto com a globalização. Já a Ford é uma empresa estrangeira que
se intalou no Brasil com a globalização. 
 
 
Acerto: 1,0 / 1,0
Fabiana, responsável pelo desenvolvimento de programas sustentáveis na organização Lucros e Sustentabilidade Ltda, adota as seguintes práticas no
gerenciamento desses programas: 
I- incorporação de objetivos sociais no processo de planejamento e o desenvolvimento de competências socioambientais entre os empregados;
II- apresentação de relatórios aos grupos de interesse sobre os progressos dos programas existentes na organização;
III- medição dos custos dos programas sociais e o retorno destes investimentos para as comunidades que estão sendo privilegiadas.
 
É correto o que se afirma em:
 I, II e III.
I e II, apenas.
III, apenas.
I, apenas.
II, apenas.
Respondido em 13/01/2023 13:56:34
Explicação:
Todas as afirmativas estão corretas. Uma empresa, e consequentemente, seu programa sustentável, precisa ser economicamente viável, socialmente justa e
ambientalmente correta. Vamos analisar as afirmativas do enunciado:
I- incorporação de objetivos sociais no processo de planejamento e o desenvolvimento de competências socioambientais entre os empregados. Correto. Está alinhado
com o objetivo de ser socialmente justo e ambientalmente correta.
II- apresentação de relatórios aos grupos de interesse sobre os progressos dos programas existentes na organização. Correto. Está alinhado com os três objetivos acima,
todos os steakholders devem conhecer o avanço do programa.
III- medição dos custos dos programas sociais e o retorno destes investimentos para as comunidades que estão sendo privilegiadas. ¿ Correto. Está alinhado com o
objetivo de ser economicamente viável, além de dar visibilidade dos resultados para os steakholders interessados. 
 
 
Acerto: 1,0 / 1,0
 São instrumentos da política macroeconômica:
I- Política fiscal:
II- Política monetária:
III- Política cambial e comercial:
IV- Política de rendas:
Estão corretos:
apenas os itens II, III e IV.
 todos os itens.
apenas os itens III e IV.
 Questão4
a
 Questão5
a
apenas os itens I, II e III.
apenas os itens II e III.
Respondido em 13/01/2023 13:57:08
Explicação:
O governo possui instrumentos de política macroeconômica para alterar o comportamento da economia e melhorar a qualidade de vida da
população. Esses instrumentos variam de acordo com a política macroeconômica adotada: política fiscal, monetária, cambial e comercial e de
rendas. 
Acerto: 1,0 / 1,0
Custos são todas as saídas de dinheiro que são necessárias para que a empresa possa produzir um bem ou prestar um serviço. Há,
entretanto, diferenças entre os custos direto e indireto.
Assinale a alternativa que indica um custo direto e um custo indireto, respectivamente.
salário da gerência e taxa do cartão de crédito.
compra de impressora e material de limpeza.
aluguel e conta de luz.
conta de luz e manutenção de equipamentos.
 matéria prima e salário de supervisores.
Respondido em 13/01/2023 13:58:06
Explicação:
Custos diretos são aqueles que podem ser relacionados diretamente com um produto comercializado. A matéria prima é um exemplo clássico de custo
direto. Já os custos indiretos, não é possível fazer essa associação direta com os produtos. O salário de uma equipe de supervisão não está diretamente
relacionado a nenhum produto específico.
Acerto: 1,0 / 1,0
João Ribeiro é diretor de uma empresa de médio porte que atua em um segmento de produtos químicos. Recentemente, ele participou de um
fórum com outros executivos no qual foram discutidas mudanças nas normas e leis vigentes do segmento, bem como um possível aumento
de tributação (impostos). É importante que João acompanhe esses aspectos que estão relacionados às:
 variáveis político-legais.
variáveis econômicas.
variáveis financeiras.
variáveis de mercado.
variáveis dinâmicas.
Respondido em 13/01/2023 13:59:25
Explicação:
As variáveis político-legais são aquelas que resultam da estabilidade política. O sistema econômico, mais liberal ou restritivo, e o conjunto de
regulamentações governamentais controlam, inibem ou incentivam as decisões e comportamentos de uma organização. Incluem decisões relacionadas
aos impostos e leis que regulamentam as atividades produtivas.
Acerto: 1,0 / 1,0
Um dos desafios do gestor contemporâneo é ter capacidade para gerir organizações em ambientes mutáveis e turbulentos. As pressões do
ambiente externo causam impacto no gerenciamento das empresas e as principais mudanças necessárias envolvem:
I- a criação de estruturas e formas de organização do trabalho adaptáveis às contingências impostas pelo ambiente;
II- processos decisórios ágeis e focados nas exigências do mercado;
III- empregados com posturas criativas, de análise e pensamento crítico; 
IV- competências gerenciais restritas à programação e controle.
 
Estão corretos os itens:
III e IV, apenas.
I e II, apenas.
I e IV, apenas.
 Questão6
a
 Questão7
a
 Questão8
a
II e IV, apenas.
 I, II e III, apenas.
Respondido em 13/01/2023 13:59:55
Explicação:
IV- competências gerenciais restritas à programação e controle. As competências gerenciais não se restrigem à programação e controle. 
Acerto: 1,0 / 1,0
Maria Fernanda participou de um processo seletivo para atuar como gestora de um restaurante. Ela sabe que sua escolha para o cargo pelo
dono do estabelecimento levou em consideração:
sua predisposição para delegar, independente da capacidade e motivação da equipe.
sua capacidadede entender o microambiente de uma organização, composto das variáveis tecnológicas e sociais.
seu perfil de líder, já que a liderança é uma característica nata, não pode ser desenvolvida.
sua capacidade de compreender o ambiente tarefa da organização, cuja análise envolve as variáveis econômicas, tecnológicas e
sociais.
 sua capacidade de pensar e atuar sistemicamente, orientada para resultados pluralistas.
Respondido em 13/01/2023 14:01:25
Acerto: 1,0 / 1,0
A Tabela seguinte apresenta uma ferramenta de trabalho comumente usada por equipes de elevado desempenho:
META:
O que? Quem? Onde? Quando? Como? Motivo? Quanto?
 
 
Trata-se de um modelo de:
plano de esforço.
matriz de funcionalidades.
 plano de ação.
matriz de análise correlacional.
plano de gravidade.
Respondido em 13/01/2023 14:02:04
Explicação:
Um plano de ação é uma ferramenta que planeja a operacionalização das atividades de forma coordenada e foca no "como fazer". Uma das ferramentas
mais difundidas para colocar no papel o plano de ação é o plano de ação 5W2H (What, Why, Who, Where, When; How, How much ou em português - O
que, Motivo, Quem, Onde, Quando, Como e Quanto), que está representado no enunciado.
 Questão9
a
 Questão10
a