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Em relação à meritocracia é correto afirmar: É fundamentada na igualdade de direitos e na autonomia dos indivíduos, tanto em seu ambiente macro (so...

Em relação à meritocracia é correto afirmar:
É fundamentada na igualdade de direitos e na autonomia dos indivíduos, tanto em seu ambiente macro (sociedade) quanto micro (organização), valorizando a competência e o mérito como critérios para o reconhecimento e ascensão.
Leva em consideração questões culturais e locais, reconhecendo a diversidade de contextos e a necessidade de avaliar o mérito de forma adaptada a cada realidade, garantindo assim um sistema justo e equitativo.
Abrange tanto a relação homem-organização quanto a relação homem-sociedade, reconhecendo a importância do mérito e do esforço individual na obtenção de recompensas e oportunidades.
Não se limita apenas à relação homem-organização, mas também envolve aspectos relacionados à sociedade como um todo, considerando o mérito individual e suas conquistas.
a) É fundamentada na igualdade de direitos e na autonomia dos indivíduos, tanto em seu ambiente macro (sociedade) quanto micro (organização), valorizando a competência e o mérito como critérios para o reconhecimento e ascensão.
b) Leva em consideração questões culturais e locais, reconhecendo a diversidade de contextos e a necessidade de avaliar o mérito de forma adaptada a cada realidade, garantindo assim um sistema justo e equitativo.
c) Abrange tanto a relação homem-organização quanto a relação homem-sociedade, reconhecendo a importância do mérito e do esforço individual na obtenção de recompensas e oportunidades.
d) Não se limita apenas à relação homem-organização, mas também envolve aspectos relacionados à sociedade como um todo, considerando o mérito individual e suas conquistas.

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PROVA GESTÃO DE PESSOAS NA MANUTENÇÃO
4 pág.

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Respostas

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Analisando as afirmações sobre meritocracia apresentadas na questão, podemos identificar que a meritocracia é fundamentada na igualdade de direitos e na autonomia dos indivíduos, valorizando a competência e o mérito como critérios para o reconhecimento e ascensão, tanto no ambiente macro (sociedade) quanto no ambiente micro (organização). Além disso, a meritocracia leva em consideração questões culturais e locais, reconhecendo a diversidade de contextos e adaptando a avaliação do mérito a cada realidade, garantindo um sistema justo e equitativo. Dessa forma, a alternativa que melhor representa as características da meritocracia descritas na questão é: a) É fundamentada na igualdade de direitos e na autonomia dos indivíduos, tanto em seu ambiente macro (sociedade) quanto micro (organização), valorizando a competência e o mérito como critérios para o reconhecimento e ascensão.

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