Respostas
Ed
Analisando as opções apresentadas: A) A manutenção da estratégia digital não depende da empresa, mas das condições do ambiente e do surgimento de novos concorrentes. - Esta afirmação está incorreta, pois a empresa tem um papel fundamental na manutenção e adaptação de sua estratégia digital. B) A empresa deve manter sua estratégia digital por meio de uma troca sistemática de sua força de trabalho. - Trocar sistematicamente a força de trabalho não é a abordagem mais eficaz para a manutenção da estratégia digital, pois a expertise e o conhecimento acumulado são valiosos. C) A empresa pode manter sua estratégia digital criando regras e normas objetivas com punições ao não cumprimento das mesmas. - Embora regras e normas sejam importantes, a manutenção da estratégia digital vai além disso e envolve uma abordagem mais abrangente. D) As habilidades internas não são suporte para a manutenção da estratégia digital e, por isso, a empresa deve buscar talentos no mercado. - Valorizar e desenvolver as habilidades internas é essencial para a manutenção da estratégia digital, não sendo necessário buscar talentos externos de forma exclusiva. E) A empresa deve zelar para construir habilidades básicas, seja por meio de contratação ou desenvolvimento interno, com treinamentos e mentoria reversa. - Esta opção está correta, pois destaca a importância de construir habilidades básicas dentro da empresa, seja por meio de contratação ou desenvolvimento interno, com treinamentos e mentoria reversa. Portanto, a opção correta é: E) A empresa deve zelar para construir habilidades básicas, seja por meio de contratação ou desenvolvimento interno, com treinamentos e mentoria reversa.
✏️ Responder
Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta