PPRA PLANALTO-DIST -PROD -FARMACÊUTICOS_BRUNO (1)

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DOC. 1445/10
PLANALTO DISTRIBUIDORA DE PRODUTOS FARMACÊUTICOS LTDA 
2010
�
ÍNDICE
	1 - Histórico
	
	2 - Dados Complementares
	
	3 - Comentários Técnicos
	
	4 - Estrutura do PPRA
	
	5 - Desenvolvimento do PPRA
	
	6 - Identificação do local Inspecionado
	
	7 - Aspectos Preliminares
	
	8 - Tabela de Cargos
	
	9 - PPRA – Levantamento, Antecipação e Reconhecimento de Riscos Ambientais 
	
	10 - Medidas de Controle
	 10.1- Riscos Identificados Conforme NR-9
	 10.2- De Caráter Administrativo ou de Organização do Trabalho 
 que Atenue a Exposição
	 10.3- De Utilização do EPI (Equipamento de Proteção Individual)
	
	11 - Avaliação Quantitativa 
	
	12 - Orientações e Recomendações
	
	13 – Cronograma de Ações
	
14 - Comentários importantes 
	
	15 - Considerações Finais
	
	16 - Anexos
	
1 - HISTÓRICO
	O presente trabalho foi elaborado com base na NR - 09 da Portaria MTE número 3.214/78 de 08/06/78, alterada pela Portaria SSST número 25 de 29/12/94.
2- DADOS COMPLEMENTARES
2.1 – Solicitante
PLANALTO DISTRIBUIDORA DE PRODUTOS FARMACÊUTICOS LTDA
2.2 – Endereço inspecionado
QS 07 RUA 800 LOTES 20 e 22 – ÁGUAS CLARAS 
.
2.3 – Referência
		Programa de Prevenção de Riscos Ambientais.
2.4 - Metodologia
Análise de Riscos, baseada em avaliações e levantamentos feitos em postos e ambientes de trabalho.
2.5 - Responsáveis Técnicos
( Bruno Lopes Sousa – Técnico de Seg. do Trabalho – Reg. n.º 1178/DF
( Evaldo Jorge Gomes Lôbo - Médico do Trabalho - CRM 7472 - DF
3 - COMENTÁRIOS TÉCNICOS
O PPRA - Programa de Prevenção de Riscos Ambientais, visa à preservação da Saúde e da Integridade dos Trabalhadores, através da antecipação, reconhecimento, avaliação e conseqüente controle da ocorrência de riscos ambientais existentes ou que venham a existir no ambiente de trabalho, tendo em consideração a proteção do meio ambiente e dos recursos naturais.
O PPRA é parte integrante do conjunto mais amplo das iniciativas da empresa no campo da prevenção da saúde e da integridade dos trabalhadores, devendo estar articulado com o disposto nas demais NR, em especial com o Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO) previsto na NR-7.
4 - ESTRUTURA DO PPRA
4.1 - Planejamento anual
4.2 - Metas a serem atingidas
4.3 - Cronograma das ações
4.4 - Estratégias adotadas
4.5 - Registro manutenção de dados
4.6 - Periodicidade e forma de avaliação
4.1	- Planejamento Anual
	O planejamento deverá ser feito anualmente, ou quando ocorrerem alterações significativas no processo, como a inclusão ou retirada de máquina ruidosa do ambiente de trabalho, a mudança na atividade principal da empresa, a utilização de produto químico agressivo não considerado no momento da elaboração do documento. 
4.2	- Metas a serem atingidas	
Serão definidas metas a serem atingidas ao longo do ano, estabelecidas de acordo com a prioridade de cada uma, sempre considerando a hierarquia de ações sugeridas pela legislação, que consiste na eliminação do risco primeiro pela instalação de Equipamentos de Proteção Coletiva – EPC’s, seguida da adoção de medidas de caráter Administrativo/Organizacional e, somente por último, pelo fornecimento de Equipamentos de Proteção Individuais – EPI’s.
4.3 - Cronograma de Execução das Ações
	A execução das ações previstas deverá ser feita pela empresa, respeitando os prazos determinados no cronograma, que foi elaborado com base na seqüência de ações citadas no item anterior.
O monitoramento deverá ser realizado através de inspeções nos ambientes de trabalho, para observar as condições de exposição aos riscos e dar ciência para os responsáveis e trabalhadores sobre os riscos encontrados e os cuidados que deverão ser tomados, para evitar acidentes e doenças no trabalho.
4.4 - Estratégia e Metodologia de Ações
A estratégia e metodologia de ação visam garantir a adoção de medidas de controle nos ambientes de trabalho, para a efetiva proteção dos trabalhadores, obedecendo hierarquicamente o seguinte:
 Eliminar ou reduzir a utilização ou formação de agentes prejudiciais à saúde ou à integridade física dos trabalhadores;
 Prevenir o aparecimento, a liberação ou disseminação de agentes prejudiciais à saúde no ambiente de trabalho;
 Reduzir os níveis ou a concentração de agentes nocivos prejudiciais à saúde no ambiente de trabalho;
 Treinar os trabalhadores, informando-os sobre a agressividade dos riscos identificados (físicos, químicos e biológicos), e seus possíveis efeitos sobre o organismo.
4.5 - Registro e Manutenção de Dados
Deverá ser mantido pela empresa um registro de dados, estruturado de forma a constituir um histórico técnico e administrativo do desenvolvimento do PPRA.
O registro de dados deverá estar sempre disponível aos trabalhadores interessados ou seus representantes e para as autoridades competentes. 
Os dados deverão ser mantidos por um período mínimo de 20 anos.
4.6 - Periodicidade e Forma de Avaliação
	A avaliação do Programa deverá ser feita sempre que necessária, e pelo menos uma vez ao ano deverá ser realizada uma Análise Global do PPRA, para avaliação de seu desenvolvimento e realização dos ajustes necessários e estabelecimento de novas metas e prioridades.
5 - DESENVOLVIMENTO DO PPRA
O desenvolvimento do PPRA inclui a antecipação e reconhecimento dos riscos, estabelecimento de prioridades e metas de avaliação e controle, avaliação dos riscos e da exposição dos trabalhadores, implantação de medidas de controle e avaliação de sua eficácia, monitoramento da exposição aos riscos e registro e divulgação dos dados.
As ações do PPRA foram desenvolvidas no âmbito de cada estabelecimento da empresa, com a participação dos trabalhadores, sendo sua abrangência e profundidade dependentes das características dos riscos e das necessidades de controle.
Para efeito desta NR consideram-se riscos ambientais os agentes físicos, químicos e biológicos existentes nos ambientes de trabalho que, em função de sua natureza, concentração ou intensidade e tempo de exposição, são capazes de causar danos à saúde do trabalhador. 
Agentes Físicos: ruído, vibrações, pressões anormais, temperaturas extremas, radiações ionizantes, radiações não ionizantes, bem como o infra-som e ultra-som.
Agentes Químicos: são substâncias, compostos ou produtos que possam penetrar no organismo pela via respiratória, nas formas de poeiras, fumos, névoas, neblinas, gases ou vapores, ou que, pela natureza da atividade de exposição, possam ter contato ou ser absorvidos pelo organismo através da pele ou por ingestão.
( Agentes Biológicos: microorganismos patogênicos (bactérias, fungos, bacilos, parasitas, protozoários, vírus, entre outros).
6 - IDENTIFICAÇÃO DO LOCAL INSPECIONADO
A PLANALTO DISTRIBUIDORA DE PRODUTOS FARMACÊUTICOS LTDA – tem como atividade principal o comércio atacadista de instrumentos e materiais para uso médico, cirúrgico, hospitalar e de laboratório.
O setor administrativo é divido por faturamento, compras e tele marketing, o mesmo conta ainda com depósito e expedição, sua estrutura é de paredes de alvenaria piso em cerâmica e granitina, teto em forro paulista e laje rebocada. O ambiente é organizado e bem higienizado. Tem ainda banheiros masculino e feminino em bom estado de conservação e limpeza.
O levantamento dos riscos foi realizado em todas as áreas da empresa, onde se observou métodos e processos de trabalho visando identificar os agentes já existentes e os em potenciais. 
7- ASPECTOS PRELIMINARES
A Classificação Nacional de Atividades Econômicas da empresa ora em estudo, consiste em PLANALTO DISTRIBUIDORA DE PRODUTOS FARMACÊUTICOS LTDA. Esta atividade está enquadrada no Grau de Risco 02, conformeQuadro I código 46.45-1-01, da Portaria MTb/SSST número 76, 21 de Novembro de 2008. 
Número de inscrição CNPJ: 37.095.395/0001-63
Finalidade: COMÉRCIO ATACADISTA DE INSTRUMENTOS E MATERIAIS PARA USO MÉDICO, CIRÚRGICO, ORTOPÉDICO E ODONTOLÓGICO.
8 – TABELA DE CARGOS
	PLANALTO DISTRIBUIDORA
	CARGO
	QTD
	CARGA HORÁRIA/SEMANAL 
	MOTORISTA
	05
	44h
	ESTOQUISTA
	08
	44h
	COORDENADOR DE ESTOQUE
	01
	44h
	SUPERVISOR DE VENDAS
	01
	44h
	OPERADOR DE TELEMARKETING
	03
	44h
	FATURISTA
	03
	44h
	GERENTE FINANCEIRO
	01
	44h
	COPEIRA
	02
	44h
	GERENTE ADMINISTRATIVO
	01
	44h
	GERENTE LOGÍSTICA
	01
	44h
	ASSISTENTE DE COBRANÇA
	01
	44h
	GERENTE COMERCIAL 
	01
	44h
	OPERADOR DE CALL CENTER
	01
	44h
	ASSISTENTE DE MARKETING
	01
	44h
	FARMACÊUTICO
	01
	44h
	ASSISTENTE FINANCEIRO
	01
	44h
	AUXILIAR DE COBRANÇA 
	01
	44h
	RECEPCIONISTA
	01
	44h
	TOTAL
	34
	* É de responsabilidade da empresa as informações contidas na tabela de cargos, dados da empresa, indicação dos setores, locais e postos de trabalho analisados para confecção desse Programa. Inspecionamos o que nos foi permitido e apresentado pela empresa.
			CONTRATADAS/TERCEIRIZADAS
	EMPRESA/LOCATÁRIO
	ATIVIDADE
	N.º DE FUNCIONÁRIOS
	N.A
	N.A
	N.A
	OBS.: N.A = NÃO APLICÁVEL
�
9 - PPRA - Levantamento, Antecipação e Reconhecimento de Riscos Ambientais
	Cargo
	Setor
	Quantidade
	Observação
	MOTORISTA 
	Transporte
	05
	
	1. Risco
	2. Agente 
	3. Fonte Geradora 
	4. Meios de Propagação
	5. Intensidade
Concentração
	6. Vias de transmissão
	7. Tipo de exposição
	FÍSICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	QUÍMICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	BIOLÓGICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	8. Proteção oferecida
	EPC’s existentes: 
	EPC’s propostos: 
	EPI’s existentes: 
	EPI’s propostos: 
	9. Descrição das atividades
	
Dirigir e manobrar veículos e transportar cargas. Realizar verificações e manutenções básicas do veículo e utilizar equipamentos e dispositivos especiais tais como sinalização sonora e luminosa, e outros no desempenho das atividades, utilizam-se de capacidades comunicativas. Trabalhar seguindo normas de segurança, higiene, qualidade e proteção ao meio ambiente.
9 - PPRA - Levantamento, Antecipação e Reconhecimento de Riscos Ambientais
	Cargo
	Setor
	Quantidade
	Observação
	ESTOQUISTA 
	Estoque 
	08
	
	1. Risco
	2. Agente 
	3. Fonte Geradora 
	4. Meios de Propagação
	5. Intensidade
Concentração
	6. Vias de transmissão
	7. Tipo de exposição
	FÍSICO
	Ruído
	Caminhão
	Ar
	Médio
	Auditiva
	Intermitente
	QUÍMICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	BIOLÓGICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	8. Proteção oferecida
	EPC’s existentes: 
	EPC’s propostos: 
	EPI’s existentes: 
	EPI’s propostos: Calçado de Segurança com biqueira de PVC.
	9. Descrição das atividades
	
Recepcionar, conferir e armazenar produtos e materiais em almoxarifados, armazéns, silos e depósitos. Fazer os lançamentos da movimentação de entradas e saídas e controlar os estoques. Distribuir produtos e materiais a serem expedidos. Organizar o almoxarifado para facilitar a movimentação dos itens armazenados e a armazenar.
9 - PPRA - Levantamento, Antecipação e Reconhecimento de Riscos Ambientais
	Cargo
	Setor
	Quantidade
	Observação
	COORDENADOR DE ESTOQUE 
	Estoque 
	01
	
	1. Risco
	2. Agente 
	3. Fonte Geradora 
	4. Meios de Propagação
	5. Intensidade
Concentração
	6. Vias de transmissão
	7. Tipo de exposição
	FÍSICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	QUÍMICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	BIOLÓGICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	8. Proteção oferecida
	EPC’s existentes: 
	EPC’s propostos: 
	EPI’s existentes: 
	EPI’s propostos: Calçado de segurança
	9. Descrição das atividades
	
Controlar, programar e coordenar operações de transportes em geral; acompanhar as operações de embarque, transbordo e desembarque de carga. Verificar as condições de segurança dos meios de transportes e equipamentos utilizados, como também, da própria carga. Supervisionar armazenamento e transporte de carga e eficiência operacional de equipamentos e veículos. Controlar recursos financeiros e insumos, elaborar documentação necessária ao desembargo de cargas e atender clientes. Pesquisar preços de serviços de transporte, identificar e programar rotas e informar sobre condições do transporte e da carga.
9 - PPRA - Levantamento, Antecipação e Reconhecimento de Riscos Ambientais
	Cargo
	Setor
	Quantidade
	Observação
	SUPERVISOR DE VENDAS
	Vendas
	01
	
	1. Risco
	2. Agente 
	3. Fonte Geradora 
	4. Meios de Propagação
	5. Intensidade
Concentração
	6. Vias de transmissão
	7. Tipo de exposição
	FÍSICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	QUÍMICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	BIOLÓGICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	8. Proteção oferecida
	EPC’s existentes: 
	EPC’s propostos: 
	EPI’s existentes: 
	EPI’s propostos: 
	9. Descrição das atividades
	Planejar vendas especializadas; demonstrar produtos e serviços; concretizar vendas. Acompanhar clientes no pós-venda; contatar áreas internas da empresa. Sugerir políticas de vendas e participar de eventos
- PPRA - Levantamento, Antecipação e Reconhecimento de Riscos Ambientais
	Cargo
	Setor
	Quantidade
	Observação
	OPERADOR DE TELE MARKETING 
	Call center 
	03
	
	1. Risco
	2. Agente 
	3. Fonte Geradora 
	4. Meios de Propagação
	5. Intensidade
Concentração
	6. Vias de transmissão
	7. Tipo de exposição
	FÍSICO
	Ruído 
	Read Fone 
	Ar 
	Média 
	Auditiva 
	Habitual e intermitente
	QUÍMICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	BIOLÓGICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	8. Proteção oferecida
	EPC’s existentes: 
	EPC’s propostos: 
	EPI’s existentes: 
	EPI’s propostos: 
	9. Descrição das atividades
	
Atender usuários, oferecer serviços e produtos, prestar serviços técnicos especializados, realizar pesquisas, fazer serviços de cobrança e cadastramento de clientes, sempre via teleatendimento, seguindo roteiros e scripts planejados e controlados para captar, reter ou recuperar clientes.
9 - PPRA - Levantamento, Antecipação e Reconhecimento de Riscos Ambientais
	Cargo
	Setor
	Quantidade
	Observação
	FATURISTA
	OPERACIONAL
	03
	
	1. Risco
	2. Agente 
	3. Fonte Geradora 
	4. Meios de Propagação
	5. Intensidade
Concentração
	6. Vias de transmissão
	7. Tipo de exposição
	FÍSICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	QUÍMICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	BIOLÓGICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	8. Proteção oferecida
	EPC’s existentes: 
	EPC’s propostos: 
	EPI’s existentes: 
	EPI’s propostos: 
	9. Descrição das atividades
	
Organizar documentos e efetuar sua classificação contábil; gerar lançamentos contábeis, auxiliar na apuração dos impostos, conciliar contas e preenchimento de guias de recolhimento e de solicitações, junto a órgãos do governo. Emitir notas de venda e de transferência entre outras; realizar o arquivo de documentos.
9 - PPRA - Levantamento, Antecipação e Reconhecimento de Riscos Ambientais
	Cargo
	Setor
	Quantidade
	Observação
	GERENTE FINANCEIRO
	Financeiro 
	01
	
	1. Risco
	2. Agente 
	3. Fonte Geradora 
	4. Meios de Propagação
	5. Intensidade
Concentração
	6. Vias de transmissão
	7. Tipo de exposição
	FÍSICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	QUÍMICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	BIOLÓGICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	8. Proteção oferecida
	EPC’s existentes: 
	EPC’s propostos: 
	EPI’s existentes: 
	EPI’s propostos: 
	9. Descrição das atividades
	
Planejam, organizam,controlam e assessoram as organizações nas áreas de recursos humanos, patrimônio, materiais, informações, financeira, tecnológica, entre outras; implementam programas e projetos; elaboram planejamento organizacional; promovem estudos de racionalização e controlam o desempenho organizacional. Prestam consultoria administrativa a organizações e pessoas.
9 - PPRA - Levantamento, Antecipação e Reconhecimento de Riscos Ambientais
	Cargo
	Setor
	Quantidade
	Observação
	COPEIRA 
	Copa 
	01
	
	1. Risco
	2. Agente 
	3. Fonte Geradora 
	4. Meios de Propagação
	5. Intensidade
Concentração
	6. Vias de transmissão
	7. Tipo de exposição
	FÍSICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	QUÍMICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	BIOLÓGICO
	Microorganismos patogênicos
	Limpeza dos banheiros e recolhimento do lixo dos mesmos
	Contato
	Baixa
	Cutânea
	Intermitente
	8. Proteção oferecida
	EPC’s existentes: 
	EPC’s propostos: 
	EPI’s existentes: 
Luvas e botas de PVC
	EPI’s propostos: 
	9. Descrição das atividades
	
Executar a limpeza e conservação das instalações da empresa como também a limpeza dos banheiros e o recolhimento dos lixos dos mesmos.Trabalhar seguindo normas de segurança, higiene, qualidade e proteção ao meio ambiente.
9 - PPRA - Levantamento, Antecipação e Reconhecimento de Riscos Ambientais
	Cargo
	Setor
	Quantidade
	Observação
	 GERENTE ADMINISTRATIVO
	Administrativo
	01
	
	1. Risco
	2. Agente 
	3. Fonte Geradora 
	4. Meios de Propagação
	5. Intensidade
Concentração
	6. Vias de transmissão
	7. Tipo de exposição
	FÍSICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	QUÍMICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	BIOLÓGICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	8. Proteção oferecida
	EPC’s existentes: 
	EPC’s propostos: 
	EPI’s existentes: 
	EPI’s propostos: 
	9. Descrição das atividades
	
Executar serviços de apoio nas áreas de recursos humanos, administração, finanças e logística; atender fornecedores e clientes, fornecer e receber informações sobre produtos e serviços; tratar de documentos variados, cumprir todo o procedimento necessário referente aos mesmos; preparar relatórios e planilhas; executar serviços gerais de escritórios. 
9 - PPRA - Levantamento, Antecipação e Reconhecimento de Riscos Ambientais
	Cargo
	Setor
	Quantidade
	Observação
	 GERENTE LOGÍSTIVA 
	Logística 
	01
	
	1. Risco
	2. Agente 
	3. Fonte Geradora 
	4. Meios de Propagação
	5. Intensidade
Concentração
	6. Vias de transmissão
	7. Tipo de exposição
	FÍSICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	QUÍMICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	BIOLÓGICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	8. Proteção oferecida
	EPC’s existentes: 
	EPC’s propostos: 
	EPI’s existentes: 
	EPI’s propostos: 
	9. Descrição das atividades
	
Planejar as atividades operacionais de empresas de armazenamento, distribuição, transportes, comunicações e logística. Administrar equipes, gerenciar recursos materiais e financeiros da área. Controlar o processo operacional e avaliar seus resultados. Providenciar meios para que as atividades sejam desenvolvidas em conformidade com as normas e procedimentos técnicos, de qualidade, segurança, meio ambiente e saúde. Buscar novas tecnologias e assessorar a diretoria e setores da empresa.
9 - PPRA - Levantamento, Antecipação e Reconhecimento de Riscos Ambientais
	Cargo
	Setor
	Quantidade
	Observação
	 ASSISTENTE DE COBRANÇA 
	Cobrança 
	01
	
	1. Risco
	2. Agente 
	3. Fonte Geradora 
	4. Meios de Propagação
	5. Intensidade
Concentração
	6. Vias de transmissão
	7. Tipo de exposição
	FÍSICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	QUÍMICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	BIOLÓGICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	8. Proteção oferecida
	EPC’s existentes: 
	EPC’s propostos: 
	EPI’s existentes: 
	EPI’s propostos: 
	9. Descrição das atividades
	
Efetuar cobrança de valores devidos a empresas e ou instituições, contatando devedores e negociando formas de pagamento; analisar títulos e documentos de cobrança; definir estratégias e elaborar itinerários de cobrança; contatar avalistas e ou fiadores. Notificar débitos; registrar informações de negociações com o devedor; elaborar relatórios de prestação de contas e de encerramento de cobrança. Atualizar cadastro e identificar cobranças indevidas.
9 - PPRA - Levantamento, Antecipação e Reconhecimento de Riscos Ambientais
	Cargo
	Setor
	Quantidade
	Observação
	 GERENTE COMERCIAL 
	Comercial 
	01
	
	1. Risco
	2. Agente 
	3. Fonte Geradora 
	4. Meios de Propagação
	5. Intensidade
Concentração
	6. Vias de transmissão
	7. Tipo de exposição
	FÍSICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	QUÍMICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	BIOLÓGICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	8. Proteção oferecida
	EPC’s existentes: 
	EPC’s propostos: 
	EPI’s existentes: 
	EPI’s propostos: 
	9. Descrição das atividades
	
Atuar na definição do planejamento estratégico da empresa; definir e executar plano de marketing e vendas; gerir a qualidade da venda. Participar da definição de políticas de recursos humanos. Comunicam-se primordialmente para disseminar informações ao público de interesse da empresa.
- PPRA - Levantamento, Antecipação e Reconhecimento de Riscos Ambientais
	Cargo
	Setor
	Quantidade
	Observação
	OPERADOR DE CALL CENTER 
	Call center 
	01
	
	1. Risco
	2. Agente 
	3. Fonte Geradora 
	4. Meios de Propagação
	5. Intensidade
Concentração
	6. Vias de transmissão
	7. Tipo de exposição
	FÍSICO
	Ruído 
	Read Fone 
	Ar 
	Média 
	Auditiva 
	Habitual e intermitente
	QUÍMICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	BIOLÓGICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	8. Proteção oferecida
	EPC’s existentes: 
	EPC’s propostos: 
	EPI’s existentes: 
	EPI’s propostos: 
	9. Descrição das atividades
	
Atender usuários, oferecer serviços e produtos, prestar serviços técnicos especializados, realizar pesquisas, fazer serviços de cobrança e cadastramento de clientes, sempre via teleatendimento, seguindo roteiros e scripts planejados e controlados para captar, reter ou recuperar clientes.
9 - PPRA - Levantamento, Antecipação e Reconhecimento de Riscos Ambientais
	Cargo
	Setor
	Quantidade
	Observação
	 ASSISTENTE DE MARKETING 
	Marketing
	01
	
	1. Risco
	2. Agente 
	3. Fonte Geradora 
	4. Meios de Propagação
	5. Intensidade
Concentração
	6. Vias de transmissão
	7. Tipo de exposição
	FÍSICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	QUÍMICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	BIOLÓGICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	8. Proteção oferecida
	EPC’s existentes: 
	EPC’s propostos: 
	EPI’s existentes: 
	EPI’s propostos: 
	9. Descrição das atividades
	
Estruturar estratégias de projeto; pesquisar o quadro econômico, político, social e cultural; analisar mercado; desenvolver propaganda e promoções; implantar ações de relações públicas e assessoria de imprensa; vender produtos, serviços e conceitos. No desenvolvimento das atividades é mobilizado um conjunto de capacidades comunicativas. 
9 - PPRA - Levantamento, Antecipação e Reconhecimento de Riscos Ambientais
	Cargo
	Setor
	Quantidade
	Observação
	FARMACÊUTICO 
	Administrativo 
	01
	
	1. Risco
	2. Agente 
	3. Fonte Geradora 
	4. Meios de Propagação
	5. Intensidade
Concentração
	6. Vias de transmissão
	7. Tipo de exposição
	FÍSICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	QUÍMICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	BIOLÓGICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	8. Proteção oferecida
	EPC’s existentes: 
	EPC’s propostos: 
	EPI’s existentes: 
	EPI’s propostos: 
	9. Descrição das atividades
	
Realizar tarefas específicas de desenvolvimento, produção, dispensação,controle, armazenamento, distribuição e transporte de produtos da área farmacêutica tais como medicamentos, alimentos especiais, cosméticos, imunobiológicos, domissanitários e insumos correlatos. Realizar análises clínicas, toxicológicas, fisioquímicas, biológicas, microbiológicas e bromatológicas; participar da elaboração, coordenação e implementação de políticas de medicamentos; exercer fiscalização sobre estabelecimentos, produtos, serviços e exercício profissional; orientar sobre uso de produtos e prestar serviços farmacêuticos. Podem realizar pesquisa sobre os efeitos de medicamentos e outras substâncias sobre órgãos, tecidos e funções vitais dos seres humanos e dos animais.
9 - PPRA - Levantamento, Antecipação e Reconhecimento de Riscos Ambientais
	Cargo
	Setor
	Quantidade
	Observação
	 ASSISTENTE FINANCEIRO 
	Financeiro 
	01
	
	1. Risco
	2. Agente 
	3. Fonte Geradora 
	4. Meios de Propagação
	5. Intensidade
Concentração
	6. Vias de transmissão
	7. Tipo de exposição
	FÍSICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	QUÍMICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	BIOLÓGICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	8. Proteção oferecida
	EPC’s existentes: 
	EPC’s propostos: 
	EPI’s existentes: 
	EPI’s propostos: 
	9. Descrição das atividades
	
Organizar documentos e efetuar sua classificação contábil; gerar lançamentos contábeis, auxiliar na apuração dos impostos, conciliar contas e preenchimento de guias de recolhimento e de solicitações, junto a órgãos do governo. Emitir notas de venda e de transferência entre outras; realizar o arquivo de documentos.
9 - PPRA - Levantamento, Antecipação e Reconhecimento de Riscos Ambientais
	Cargo
	Setor
	Quantidade
	Observação
	 AUXILIAR DE COBRANÇA 
	Cobrança 
	01
	
	1. Risco
	2. Agente 
	3. Fonte Geradora 
	4. Meios de Propagação
	5. Intensidade
Concentração
	6. Vias de transmissão
	7. Tipo de exposição
	FÍSICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	QUÍMICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	BIOLÓGICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	8. Proteção oferecida
	EPC’s existentes: 
	EPC’s propostos: 
	EPI’s existentes: 
	EPI’s propostos: 
	9. Descrição das atividades
	
Efetuar cobrança de valores devidos a empresas e ou instituições, contatando devedores e negociando formas de pagamento; analisar títulos e documentos de cobrança; definir estratégias e elaboram itinerários de cobrança; contatar avalistas e ou fiadores. Notificar débitos; registrar informações de negociações com o devedor; elaborar relatórios de prestação de contas e de encerramento de cobrança. Atualizar cadastro e identificar cobranças indevidas.
9 - PPRA - Levantamento, Antecipação e Reconhecimento de Riscos Ambientais
	Cargo
	Setor
	Quantidade
	Observação
	 RECEPCIONISTA 
	Atendimento 
	01
	
	1. Risco
	2. Agente 
	3. Fonte Geradora 
	4. Meios de Propagação
	5. Intensidade
Concentração
	6. Vias de transmissão
	7. Tipo de exposição
	FÍSICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	QUÍMICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	BIOLÓGICO
	-
	-
	-
	-
	-
	-
	8. Proteção oferecida
	EPC’s existentes: 
	EPC’s propostos: 
	EPI’s existentes: 
	EPI’s propostos: 
	9. Descrição das atividades
	
Recepcionar e prestar serviços de apoio a clientes; prestar atendimento telefônico e fornecer informações em escritórios; marcar entrevistas ou consultas e recebem clientes ou visitantes;. Organizam informações e planejar o trabalho do cotidiano.
�
10 - MEDIDAS DE CONTROLE
10.1- RISCOS IDENTIFICADOS CONFORME NR-9
SUBITEM 9.1.5: “Para efeito desta NR consideram-se riscos ambientais os agentes físicos, químicos e biológicos existentes nos ambientes de trabalho que, em função de sua natureza, concentração ou intensidade e tempo de exposição, são capazes de causar danos à saúde do trabalhador”
10.1.1- FÍSICOS
(Ruído
A exposição ao ruído ocorre devido a emissão sonora do motor do veículo.
As medidas prévias de controle de ruído visam melhorar os níveis possíveis de ruído, bem como minimizar a exposição dos trabalhadores, e podem ser feitas de três maneiras distintas: na fonte, na trajetória e no homem. As medidas na fonte e na trajetória deverão ser prioritárias quando viáveis tecnicamente.
Quando não é possível controlar o ruído na fonte ou na sua trajetória, ou enquanto as medidas de controle são implantadas, é recomendável utilizar-se os meios de controle administrativos ou Equipamento de Proteção Individual. No caso de uso dos EPI’s, estes deverão ser adotados conforme Avaliação Quantitativa, devendo ser feita à avaliação para saber a sua eficácia, através dos resultados dos exames periódicos específicos de Controle de Saúde Ocupacional.
O ruído, acima do limite de tolerância, expõe a saúde do trabalhador a situações de riscos que poderão contribuir para ocorrência de acidentes. Pode provocar lesões no ouvido, desconforto, cansaço, baixa concentração, acidentes e nervosismo. A perda da audição é geralmente gradual, mas permanente. O trabalhador não sentirá necessariamente dor ou até mesmo notará a gradual perda. 
O treinamento é um dos pontos mais importantes dentro da empresa em relação à proteção auditiva, pois, é através dele que o empregado vai saber quais são as necessidades básicas deste equipamento, para que serve e qual é o seu objetivo. A empresa deverá promover treinamento para os profissionais com exposição a riscos ambientais, (ruído) dando ênfase ao procedimento de segurança, técnicas adequadas de trabalho/operação, cumprimento das normas na execução das tarefas e outras orientações, visando garantir a execução de suas atividades com segurança.
	
(Umidade
( Processo de Lavagem dos Banheiros, Áreas Comuns e Áreas Externas.
A exposição dos trabalhadores à umidade, ocorre pela utilização da água durante o processo de limpeza e conservação dos ambientes comuns, de uso coletivo corredores, garagem, elevadores, pisos, banheiros e lixeiras e as áreas externas.
Recomendamos curso de reciclagem ou orientações específicas com o objetivo de conscientizar e informar os trabalhadores da importância do uso dos EPI’s.
	O trabalho realizado em ambientes com umidade, sem a devida proteção, pode provocar problemas respiratórios, circulatórios, reumatismo e outros. É um ambiente propício a formação de fungos, bactérias e microorganismos que podem causar doenças no trabalhador como frieiras, doenças de pele, etc.
	
10.1.2- QUÍMICOS
( Produtos químicos utilizados na Limpeza e Lavagem dos Banheiros, Áreas Comuns e Áreas Externas 
Durante o processo de trabalho de limpeza das áreas comuns da empresa são utilizados produtos do tipo: água sanitária, detergentes e sabão neutro.
Recomendamos observar alguns fatores de riscos relacionados ao uso inadequado dos produtos químicos: desconhecimento do produto, uso em quantidade inadequada, evaporação, contato com a pele, falta de rotulagem, guarda dos produtos, reutilização das embalagens e outros.
	Orientamos a utilização de máscaras com filtro químico e luvas de cano longo, durante a utilização do produto.
	Os produtos químicos podem estar presente nos ambientes de trabalho de diferentes formas e a via de ingresso pode ser única para uma substância ou múltiplas. Quando um risco químico entra em contato com o organismo pode ter ação no local ou ser distribuído aos diferentes órgãos, levado pela circulação. A via respiratória é responsável por aproximadamente 90% dos casos.
Os produtos químicos podem atingir centros vitais rapidamente, a via cutânea que inclui todo o tecido cutâneo que recobre o corpo humano, juntamente com mucosas (lábios, conjuntiva ocular ), pêlos e unhas.	 
		Na via digestiva há casos intoxicação quando o trabalhador se alimenta ou fuma no ambiente de trabalho. Os produtos químicos são absorvidos no estômago e no intestino delgado, ricos em vasos sangüíneos e passam parao fígado antes de serem distribuído por todo o organismo através da circulação. 
	É importante ressaltar que a falta de orientação, treinamento e a falta de uso dos EPI’s adequados são os principais fatores de exposição aos riscos químicos.
Quando a atividade laboral envolve manuseio, contato direto com produto químico, os riscos químicos são freqüentes. É importante que o profissional conheça as características dos produtos utilizados na execução das tarefas, o seu uso adequado (quantidade, utilidade), a maneira correta de manuseá-los.
10.1.3- BIOLÓGICOS
( Processo de higienização e conservação dos banheiros, áreas comuns e áreas externas dos ambientes de trabalho	
	As maiores fontes de contaminação são: o contato mão-boca, o contato mão-olho, os cortes e feridas superficiais na pele exposta.
	Os profissionais que fazem limpeza e conservação devem ter consciência da segurança em seu local de trabalho. Hábitos inadequados como se alimentar simultaneamente com a realização do trabalho ou fazer refeições sem cuidado com a higiene pessoal, são fatores que contribuem para a ingestão acidental.
Para prevenir contaminação acidental por riscos biológicos devem ser observadas as seguintes orientações:
usar luvas quando as atividades a serem desenvolvidas, expor o trabalhador (contato com a pele);
lavar as luvas antes de retirá-las; 
evitar o contato das mãos com a face, não comer e beber quando estiver no exercício da atividade;
lavar o material usado na limpeza somente em local previamente determinado; 
cobrir todos os cortes superficiais e ferimentos antes de iniciar os trabalhos.
10.2- DE CARÁTER ADMINISTRATIVO OU DE ORGANIZAÇÃO DO TRABALHO QUE ATENUE A EXPOSIÇÃO 
 MEDIDAS ADOTADAS
Adequação do ritmo de trabalho;
Ordem e limpeza; 
Organização dos postos de trabalho;
Arranjo físico que favorece o desempenho da atividade e a boa circulação dos trabalhadores;
Carga horária reduzida para alguns cargos;
Treinamento, orientações específicas e cursos de reciclagem.
10.3 - DA UTILIZAÇÃO DO EPI (EQUIPAMENTO DE PROTEÇÃO INDIVIDUAL) 
	
	Conforme a NR-6: 
	“Cabe a empresa - fornecer aos empregados, gratuitamente, Equipamentos de Proteção Individual (EPI) adequado ao risco e em perfeito estado de conservação e funcionamento, nas seguintes circunstâncias”:
	a) sempre que as medidas de proteção coletiva forem tecnicamente inviáveis ou não oferecerem completa proteção contra os riscos de acidentes do trabalho e/ou de doenças profissionais e do trabalho;
	b) enquanto as medidas de proteção coletiva estiverem sendo implantadas;
	c) para atender as situações de emergência;
	“Cabe ao empregado - usá-lo apenas para a finalidade a que se destina; responsabilizar-se por sua guarda e conservação; comunicar ao empregador qualquer alteração que o torne impróprio para uso”. 
	Recomendamos: 
	( Que todo EPI deverá apresentar, em caráter indelével e bem visível, o nome comercial da empresa fabricante ou do importador, e o número do C.A.; 
	( Promover treinamento ou orientação específica quanto ao uso do Equipamento de Proteção Individual, dando ênfase aos riscos a que os trabalhadores estão expostos, a sua correta utilização e as limitações de proteção que o mesmo oferece; 
 ( Estabelecer normas ou procedimentos para promover o fornecimento, o uso, a guarda, a higienização, a conservação, a manutenção e a reposição do EPI, visando garantir as condições de proteção originalmente estabelecidas.
	C.A (CERTIFICADO DE APROVAÇÃO)
	É prudente que o empregador exija da empresa fornecedora de EPI uma cópia do C.A (Certificado de Aprovação), garantindo que o EPI a ser adquirido esteja dentro dos prazos de validade estabelecidos pelo MTE. A compra e o fornecimento de EPI sem C.A pode trazer sérias conseqüências ao empregador. Em casos de C.A fixados de forma indelével no EPI, recomendamos verificar o registro na embalagem do produto. 
	( Instalar nos ambientes laborais placas informativas, orientando quando ao uso dos EPIs.
	Sugerimos instalar placas informativas quanto aos EPIs, identificando-os e advertindo contra riscos. Colocá-las em locais de boa visualização e fácil acesso. 
	( Uniforme.
	Embora o uniforme não seja considerado pela legislação trabalhista (NR-6) como Equipamento de Proteção Individual (EPIs), recomendamos a manutenção do seu uso. O usuário deverá sentir-se confortável e protegido.
	( Conforme NR-6, “a recomendação ao empregador, quanto ao EPI adequado ao risco existente em determinada atividade é de competência”:
	a) do Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho - SESMT; 
	b) “da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - CIPA, nas empresas desobrigadas de manter o SESMT”. 
10.4.1- CONTROLE, MANUTENÇÃO e HIGIENIZAÇÃO DE EPI’s
OBJETIVO
Estabelecer critérios para controle, manutenção e higienização dos Equipamentos de Proteção Individual (EPI’s), cuja utilização é obrigatórios por funcionários, visitantes e contratados.
RESPONSABILIDADES
De todos os funcionários
· Providenciar a limpeza de EPI’s sob sua responsabilidade (uso pessoal); 
· Reportar ao superior, ou ao Setor de Segurança, quaisquer defeitos ou dúvidas quanto à utilização de EPI’s. 
Do Setor de Segurança (empresa)
· Estabelecer/rever especificações para aquisição de equipamentos; 
· Controlar a distribuição de EPI’s; 
· Providenciar a higienização dos EPI’s; 
· Prover treinamento para utilização dos equipamentos. 
CONTROLE DE DISTRIBUIÇÃO DE EPI’s
O Setor de Segurança (empresa), quando da admissão do funcionário, fornece os EPI’s necessários à sua função, inclusive os requeridos para trânsito nas áreas de risco, e providencia o treinamento para sua utilização. 
O controle de entrega dos EPI’s é feito através do Formulário "Ficha Individual - Equipamento de Segurança" .
Ocorrendo transferência/demissão do funcionário ou danos aos equipamentos, estes devem ser devolvidos ao Setor de Segurança, que providenciará os registros necessários na "Ficha Individual - Equipamento de Segurança". 
HIGIENIZAÇÃO DE EPI’s
O Setor de Segurança mantém um controle para higienização dos EPI’s, onde consta o tipo de equipamento, sua localização, o nome do funcionário responsável pela sua utilização e a periodicidade para higienização. Os equipamentos reservas (que permanecem no Setor de Segurança) também constam desse controle.
SUGESTÃO PARA FORNECIMENTO DE EQUIPAMENTOS
DE PROTEÇÃO INDIVIDUAL
	SUGESTÃO PARA MODELO
	TERMO DE RESPONSABILIDADE
DISTRIBUIÇÃO DE EPI
	EMPRESA:
	EMPREGADO:
	REGISTRO:
	ADMISSÃO:
	DEMISSÃO:
	UNIDADE:
	FUNÇÃO:
	ÁREA DE TRAB.:
	Declaro pelo presente documento de responsabilidade, que recebi da empresa os Equipamentos de Proteção Individual abaixo relacionados, tendo sido treinado quanto ao seu uso, assumindo o compromisso de usá-lo para a finalidade que se destina, zelar por sua guarda e conservação. É do meu conhecimento que deverei solicitar a substituição dos equipamentos quando estes apresentarem problema ou quando não houver mais condições de uso e devolvê-los à empresa, inclusive por ocasião de minha demissão.
Tenho conhecimento ainda do texto do Art. 158 Parágrafo Único Lei 6.514, 22/12/77 que diz: “Constitui ato faltoso do empregado, a recusa injustificada ao uso dos Equipamentos de Proteção Individual fornecidos pela empresa”.
Assinatura do Funcionário: _________________________ Data: ____/____/____
	DATA
	UNID
	DESCRIÇÃO
	C.A.
	COD
	ASSINATURA DO FUNCIONÁRIOCÓDIGOS - (A) SUBSTITUIÇÃO (B) DEVOLUÇÃO (C) EXTRAVIO
(D) DEFEITO (E) TESTE
OBS: Após o preenchimento do Termo de Responsabilidade, arquivá-lo. 
	O treinamento deverá ser registrado em formulário específico. 
12 - ORIENTAÇÕES E RECOMENDAÇÕES
CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes)
CIPA mantê-la em regular funcionamento. Deverá ser composta por dois (2) membros representantes do empregador e dois (2) membros representantes dos empregados (eleitos) de acordo com o dimensionamento previsto no Quadro I da NR-5 (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes).
 Uma das atribuições do designado da CIPA é colaborar no desenvolvimento e implantação do PCMSO e PPRA e de outros Programas relacionados à segurança e saúde no trabalho. Identificar os riscos do processo de trabalho e elaborar o mapa de riscos, com a participação do maior número de trabalhadores.
	 A empresa, através de seu designado, deverá desenvolver mecanismos e ações de prevenção de acidentes e doenças decorrentes do ambiente de trabalho, tornando compatível, permanentemente, o trabalho com a promoção da saúde do trabalhador. Inclui a verificação nos ambientes de trabalho, das condições em que o trabalhador executa suas atividades e dos riscos a que está exposto. 
IMPORTÂNCIA DA ELABORAÇÃO E IMPLANTAÇÃO DO PCMSO (PROGRAMA DE CONTROLE MÉDICO DE SAÚDE OCUPACIONAL)
	Conforme NR-7, “o PCMSO é parte integrante do conjunto mais amplo de iniciativas da empresa no campo de saúde dos trabalhadores, devendo estar articulado com o disposto nas demais NR”.
		O PCMSO deverá considerar as questões incidentes sobre o indivíduo e a coletividade de trabalhadores, privilegiando o instrumento clínico-epidemiológico na abordagem da relação entre sua saúde e o trabalho. 
		O PCMSO deverá ter caráter de prevenção, rastreamento e diagnóstico precoce dos agravos à saúde relacionados ao trabalho, inclusive de natureza subclínica, além das constatações da existência de casos de doenças profissionais ou danos irreversíveis à saúde dos trabalhadores.
O PCMSO deve incluir, entre outros, a realização obrigatória dos exames médicos:
 admissional;
 periódico;
 de retorno ao trabalho;
 de mudança de função;
 demissional”.
13 – CRONOGRAMA DE AÇÕES
	AÇÕES A SEREM DESENVOLVIDAS COM PARTICIPAÇÃO DO EMPREGADOR
	PERÍODO
Novembro/2010
A
Novembro/2011
	RESPONSÁVEL
	CONCLUÍDO 
EM:
	Providenciar e tornar obrigatório o uso dos Equipamentos de Proteção Individual (adequados tecnicamente aos riscos) e elaborar Termo de Responsabilidade para distribuição dos mesmos (documentar a entrega e reposição de cada EPI).
	Imediato 
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	Promover treinamento para os profissionais com exposição a riscos ambientais, dando ênfase ao procedimento de segurança, técnicas adequadas de trabalho/operação, cumprimento das normas na execução das tarefas e outras orientações, visando garantir a execução de suas atividades com segurança. 
	
Sempre que novos funcionários forem admitidos
	
	
	Desobstruir extintores de incêndio, conforme a NR 23.
	
Imediato
	
	
	Avaliação do Programa.
	12 meses
	
	
14 -	CONSIDERAÇÕES FINAIS
O PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais) estará sendo coordenado por membro indicado pela Empresa, VIA NET EXPRESS TRANSPORTE LTDA – BRASÍLIA/DF, que a critério do empregador, seja capaz de desenvolver e alcançar o sucesso do Programa, podendo ser uma pessoa ou grupo de pessoas ou pelo SESMT (Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho). Através do coordenador designado, o empregador, deverá assegurar a implantação e execução do Programa. 
Cabe mencionar que a Empresa encontra-se comprometida com o melhoramento do ambiente de trabalho, objetivando alcançar sucesso do Programa implantado. 
Salientamos que a elaboração do PPRA é de responsabilidade da empresa de Segurança e Medicina do Trabalho – CLÍNICA PREVILABOR LTDA - SAMDEL.
Taguatinga/DF, 04 de Agosto de 2010.
ELABORAÇÃO EXECUÇÃO
	EVALDO JORGE GOMES LÔBO
MÉDICO DO TRABALHO
CRM-DF 7472
	COORDENADOR DESIGNADO
PELA EMPRESA
	BRUNO LOPES SOUSA
TÉCNICO DE SEG. DO TRABALHO.
REG. N° 1178/DF
	
15- ANEXOS
15.1 - FOTOGRAFIAS
 
DETALHE – HIDRANTE DETALHE – SINALIZAÇÃO DE 
 SEGURANÇA
 
 
 DETALHE – LUZ DE VISTA – VIA NET
 EMERGÊNCIA
15.2 - PROTEÇÃO CONTRA INCÊNDIO
	Conforme NR-23, “deverá ser pintada de vermelho uma larga área no piso, embaixo do extintor, a qual não poderá ser obstruída por forma nenhuma”. Essa área deverá ter, o mínimo de 1m². 
	Os extintores deverão ser colocados em locais de fácil visualização, fácil acesso e onde haja menos probabilidade de o fogo bloquear o seu acesso.
Os locais destinados aos extintores devem ser assinalados por uma seta larga, vermelha, com bordas amarelas. 
	“Cada extintor deverá ter uma etiqueta de identificação presa ao seu bojo, com data em que foi carregado, data para recarga e número de identificação”. 
 Para que não ocorra o vencimento dos extintores é necessário que cada um deles sejam inspecionados visualmente a cada mês, examinando-se o seu aspecto externo, os lacres e os manômetros. Quando verificado, no ato da inspeção, o vencimento da unidade extintora, providenciar de imediato, sua recarga.
Conforme NR-23” classes de fogo.
Será adotada, para efeito de facilidade na aplicação das presentes disposições, a seguinte classificação de fogo:
Classe “A”: são materiais de fácil combustão com a propriedade de queimarem em sua superfície e profundidade, e que deixam resíduos, como: tecidos, madeira, papel, fibras etc.;
 Classe “B”: são considerados inflamáveis os produtos que queimem somente em sua superfície, não deixando resíduos, como óleo, graxas, vernizes, tintas, gasolina etc.;
 Classe “C”: quando ocorrem em equipamentos elétricos energizados como motores, transformadores, quadros de distribuição, fios etc.;
 Classe “D”: elementos pirofóricos como magnésio, zircônio, titânio”.
15.2.1 – CONDIÇÕES SANITÁRIAS E DE CONFORTO NOS LOCAIS DE TRABALHO
· Vestiários.
Conforme NR-24, “em todos os estabelecimentos em que a atividade exija troca de roupas ou seja imposto o uso de uniforme ou guarda-pó, haverá local apropriado para vestiário dotado de armários individuais, observada a separação de sexos.
A localização do vestiário, respeitando a determinação da autoridade regional competente em Segurança e Medicina do Trabalho, levará em conta a conveniência do estabelecimento. 
		Os armários, de aço, madeira, ou outro material de limpeza, deverão ser essencialmente individuais.
“É proibida a utilização do vestiário para quaisquer outros fins, ainda que em caráter provisório, não sendo permitido, sob pena de autuação, que roupas e pertences dos empregados se encontrem fora dos respectivos armários”.
Os armários individuais deverão estar, permanentemente, em perfeito estado de uso, onde os empregados possam guardar seus pertences pessoais, preservando sua guarda e o resguardo conveniente para seu usuário. 
Deverão possuir aberturas para ventilação ou portas teladas podendo também ser sobrepostas.
· Instalações Sanitárias.
“As instalações sanitárias deverão ser submetidas a processo permanente de higienização, de sorte que sejam mantidos limpos e desprovidos de quaisquer odores, durante toda a jornada de trabalho”. 
O lavatório deverá se provido de material de limpeza, enxugo ou secagem das mãos, proibindo-se o uso de toalhas coletivas. 
		Ospisos deverão ser impermeáveis, laváveis, de acabamento liso, inclinados para os ralos de escoamento providos de sifões hidráulicos. Deverão também impedir a entrada de umidade e emanações no banheiro, e não apresentar ressaltos e saliências. “Os gabinetes sanitários deverão ser dotados de portas independentes, providas de fecho que impeçam o devassamento”. 
15.3 – ARMAZENAMENTO DE MATERIAIS
· NR 10 – Instalações e Serviços em Eletricidade
“ Todas as partes das instalações elétricas devem ser projetadas e executadas de modo que seja possível prevenir, por meios seguros, os perigos de choque elétrico e todos os outros tipos de acidentes;
As partes de instalações elétricas a serem operadas, ajustadas ou examinadas, devem ser dispostas de modo a permitir um espaço suficiente para trabalho seguro;
Os quadros de distribuição e painéis de controle devem ser projetados, instalados, mantidos e operados, considerando-se as prescrições previstas na norma e, em especial, as prescrições referentes à localização, iluminação, visibilidade, identificação dos circuitos e aterramento;
Os locais ou compartimentos devem estar situados à parte do restante das instalações;
Estão autorizados a instalar, operar, inspecionar ou reparar instalações elétricas somente os profissionais qualificados, que estiverem instruídos quanto às precauções relativas ao seu trabalho e apresentarem estado de saúde compatível com as atividades desenvolvidas no mesmo;
“Todo profissional qualificado, autorizado a trabalhar em instalações elétricas, deve Ter essa condição anotada no seu registro de empregado.”
TABELA PADRÃO DOS EXTINTORES E SUAS APLICAÇÕES
	Tipos de Extintores Portáteis
	Água, Gás e Água Pressurizada
	Espuma Química
	Gás Carbônico
	Pó Químico Seco, Gás P.Q.S. Pressurizado
	Areia e Grafite Fino e Seco
	Capacidades
	10 Litros
	10 Litros
	1.00, 2.00, 4.00 e 6.00 Quilos
	2.00, 4.00, 6.00, 8.00 e 12.00 Quilos
	Balde de 20 Litros
	A
Materiais de Combustão Comum, Madeira, Papel, Tecidos, Fibras, etc...
	SIM
Excelente
	SIM
Excelente quando de superfície
	Em casos pequenos, de superfície
	Em casos pequenos, de superfície
	Em casos pequenos, porém excelente para algodão solto
	B
Líquidos Inflamáveis, Gasolina, Óleos, Tintas, Solventes, etc...
	NÃO
O líquido incentiva o fogo
	SIM
Excelente
	SIM
Excelente
	SIM
Excelente
	Em casos pequenos, de superfície
	C
Equipamentos Elétricos Ligados, Trasnformado-res, Motores, Subestações, etc...
	NÃO
Condutor elétrico
	NÃO
Condutor elétrico
	SIM
Excelente
	SIM
Excelente
	Danifica o equipamento
	D
Metais Combustíveis, Magnésio, Titânico, etc, Gases sob Pressão e Carbureto
	NÃO
Provoca explosão
	NÃO
Provoca explosão
	NÃO
Provoca explosão
	SIM
Excelente
	SIM
Excelente
	Efeito
	Molha e resfria
	Abafa e resfria
	Abafa e resfria
	Abafamento
	Abafamento
	Funcionamento dos extintores manuais
	Abrir o registro
Da ampola
____________
Tirar a trava e apertar o gatilho
	Virar o aparelho com a tampa para baixo
	Tirar a trava e apertar o gatilho
	Abrir o registro
da ampola
____________
Tirar a trava e apertar o gatilho
	Tirar a tampa e aplicar
	Alcance dos jatos
	12 a 14 metros. Jato intermitente
	8 a 10 metros
	1 a 3 metros. Jato intermitente
	3 a 6 metros. Jato intermitente
	3 metros
QUADRO DE INSPEÇÃO DOS EXTINTORES
	MARCA:
	TIPO:
	EXTINTOR:
	ATIVO FIXO:
	LOCAL:
	ABNT N°:
	HISTÓRICO
	Data
	Recebido
	Inspecionado
	Reparado
	Instrução
	Incêndio
	Código e Reparos
	
	
	
	
	
	
	1. Substituição de
 gatilho
2. Substituição de difusor
3. Mangote
4. Válvula de segurança
5. Válvula completa
6. Válvula cilindro adicional 
7. Pintura
8. Manômetro
9. Teste hidrostático
10. Recarregado
11. Usado em incêndio
12. Usado em instrução
13. Diversos
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	
	Controle de Extintores
	
VERIFICAR A MANEIRA COMO SÃO USADOS
EPI AUDITIVO
QUALIDADE
EFICIÊNCIA
UTILIZAÇÃO
C.A
VERIFICAÇÃO QUANTO AO USO/
TRABALHADORES
CRITÉRIO DE
SELEÇÃO
PROGRAMA DE
TREINAMENTO
NORMAS DE FORNECIMENTO, USO, GUARDA E HIGIENIZAÇÃO
REPOSIÇÃO:
( NÚMERO DE TRABALHADORES/ QUANTIDADE NO ALMOXARIFADO
( COMPROVANTES DE TROCA
TRABALHADORES EXPOSTOS AO MESMO RISCO
VERIFICAR A MANEIRA COMO SÃO USADOS
MEDIDAS ADMINISTRATIVAS PUNINDO O NÃO USO
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