Sobre as regulamentações da CLT leia o texto e assinale a alternativa: A CLT regulamenta as relações trabalhistas individuais e coletivas e unifica...

Vamos analisar cada direito do empregado mencionado: I. Recebimento de salário até o quinto dia útil de cada mês - Correto, pois é um direito do empregado receber seu salário dentro do prazo estabelecido. II. Férias anuais de 30 dias, com acréscimo de 1/3 do salário, em período fixado pelo empregador - Correto, as férias anuais remuneradas são um direito garantido ao empregado. III. Descanso semanal remunerado (DSR) - Correto, o DSR é um direito do empregado assegurado pela CLT. IV. Regulamentação de horas extras e adicionais noturnos - Correto, a CLT estabelece regras para horas extras e adicionais noturnos. V. Fundo de Garantia pelo Tempo de Serviço (FGTS) - Correto, o FGTS é um direito do empregado previsto na legislação trabalhista. VI. Auxílios como: plano de saúde, vale transporte e alimentação; Licença maternidade/paternidade/saúde - Correto, esses são benefícios que podem ser oferecidos pelo empregador, sendo a licença maternidade/paternidade/saúde um direito previsto na legislação. Portanto, a alternativa que contém todos os itens corretos é: d) Todas estão corretas.