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De acordo com o que foi abordado no tópico “A questão da inovação e a estrutura tríplice”, do item 4.2, pode-se afirmar que: Organizações que adota...

  1. De acordo com o que foi abordado no tópico “A questão da inovação e a estrutura tríplice”, do item 4.2, pode-se afirmar que:
  2.  
  3. Organizações que adotam as formas de configuração estrutural que caracterizam a burocracia mecanizada, a burocracia profissional e a forma divisionalizada, que são propícias para ambientes estáveis, tendem a ser organizações voltadas para seus padrões e não organizações de inovação.
  4.  
  5. Para não correrem o risco de serem superadas pelas mudanças, as organizações que, por suas características, optarem por estruturas simples, burocracias mecanizadas, burocracias profissionais, ou a forma divisionalizada, têm como alternativa a adoção da chamada estrutura tríplice que, nas suas estruturas semipermanente ou temporária, poderá contemplar times voltados para a inovação.
  6.  
  7. Num mundo em transformação só resta uma alternativa para as organizações, independentemente de atuarem ou não em ambientes simples e estáveis. É a estruturação na forma de adhocracia.
  8.  
  9. Está correto o que se afirma em:
  10. a.I somente.
  11. b.II somente.
  12. c.III somente.
  13. d.I e II somente.
  14. e.II e III somente.

0,15 pontos  

PERGUNTA 4


  1. A respeito do direcionamento do trabalho, pode-se afirmar que:
  2.  
  3. não basta que a organização saiba estabelecer bem os seus propósitos ou a sua razão de ser. É importante que haja liderança que consiga direcionar os trabalhos para os propósitos desejados.
  4.  
  5. entre os vários estudos a respeito de liderança, temos a proposta de Hersey e Blanchard (1986), denominada de “liderança situacional” que considera que, em vez de se pensar num único tipo de liderança, deve-se considerar que a liderança varie de acordo com o grau de maturidade profissional dos liderados.
  6.  
  7. sob a ótica da liderança situacional, liderar pessoas capazes e dispostas a dirigir seu próprio comportamento deve ser diferente de liderar pessoas com menor capacidade e menor disposição de fazerem o que delas se espera.
  8.  
  9. Está correto o que se afirma em:
  10. a.I somente.
  11. b.I e II somente.
  12. c.II e III somente.
  13. d.I e III somente.
  14. e.I, II e III.


Respostas

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A questão apresenta duas afirmações sobre a estrutura organizacional e propõe que o aluno identifique qual delas está correta. Vamos analisar cada uma das afirmações: I. Organizações que adotam as formas de configuração estrutural que caracterizam a burocracia mecanizada, a burocracia profissional e a forma divisionalizada, que são propícias para ambientes estáveis, tendem a ser organizações voltadas para seus padrões e não organizações de inovação. II. Para não correrem o risco de serem superadas pelas mudanças, as organizações que, por suas características, optarem por estruturas simples, burocracias mecanizadas, burocracias profissionais, ou a forma divisionalizada, têm como alternativa a adoção da chamada estrutura tríplice que, nas suas estruturas semipermanente ou temporária, poderá contemplar times voltados para a inovação. A partir da leitura do texto, podemos afirmar que a afirmação I está correta, pois as estruturas organizacionais mencionadas são mais adequadas para ambientes estáveis e não favorecem a inovação. Já a afirmação II está incorreta, pois a estrutura tríplice não é uma alternativa para organizações que optam por essas estruturas, mas sim uma opção para organizações que desejam inovar e precisam de uma estrutura mais flexível. Portanto, a alternativa correta é a letra a) I somente.

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