Gestão de pessoas pode ser definida como: Grupo de escolhas da pergunta O conjunto de decisões integradas sobre as relações de emprego que influ...

Gestão de pessoas pode ser definida como: Grupo de escolhas da pergunta O conjunto de decisões integradas sobre as relações de emprego que influenciam a distribuição dos colaboradores/servidores e das organizações. O conjunto de decisões integradas sobre as relações de emprego que influenciam a distribuição dos colaboradores/servidores e das organizações. O conjunto de decisões integradas sobre as relações de emprego que influenciam a eficácia dos colaboradores/servidores e das organizações. O conjunto de decisões isoladas sobre as relações de emprego que influenciam a eficácia dos colaboradores/servidores e das organizações. Nenhuma das anteriores