A principal função do mentoring é: a) A integração dos colaboradores. b) A melhoria do clima organizacional. c) O desenvolvimento huma...

Vamos analisar as opções: a) A integração dos colaboradores: Embora o mentoring possa contribuir para a integração dos colaboradores, essa não é sua principal função. b) A melhoria do clima organizacional: O mentoring pode impactar positivamente o clima organizacional, mas não é sua principal função. c) O desenvolvimento humano: Correto. A principal função do mentoring é o desenvolvimento humano, auxiliando no crescimento e aprendizado dos indivíduos por meio da orientação de um mentor. d) A cocriação da estratégia empresarial: Embora o mentoring possa influenciar indiretamente a estratégia empresarial, não é sua principal função. e) O cumprimento de horas de treinamento anuais obrigatórias: Isso não está relacionado à função principal do mentoring. Portanto, a resposta correta é: c) O desenvolvimento humano.